Työt kasaantuvat parhaille tekijöille – kunnes he lähtevät muualle

Kaikki yrityksen ongelmat ovat johtamisongelmia

Tärkein johdettava asia on ajan käyttö

Vuokraa apua!

Talous on tiukalla, aika ei riitä, mutta silti kaikki mahdollinen tehdään omin voimin. Kuulostaako tutulta?

Unohda suo ja kuokka!

Tilapäinen pätevä apu säästää vaivaa, tuo uutta osaamista taloon ja ei maksa paljon verrattuna resurssi- tai osaamispulasta aiheutuviin kuluihin – joita yleensä ei huomioida.

Vuokraa apua!

Talous on tiukalla, aika ei riitä, mutta silti kaikki mahdollinen tehdään omin voimin. Kuulostaako tutulta?

Unohda suo ja kuokka!

Tilapäinen pätevä apu säästää vaivaa, tuo uutta osaamista taloon ja ei maksa paljon verrattuna resurssi- tai osaamispulasta aiheutuviin kuluihin – joita yleensä ei huomioida.

Vuokraa apua!

Talous on tiukalla, aika ei riitä, mutta silti kaikki mahdollinen tehdään omin voimin. Kuulostaako tutulta?

Unohda suo ja kuokka!

Tilapäinen pätevä apu säästää vaivaa, tuo uutta osaamista taloon ja ei maksa paljon verrattuna resurssi- tai osaamispulasta aiheutuviin kuluihin – joita yleensä ei huomioida.

Särky pahenee odottamalla

Toisinaan yritys joutuu tilanteeseen, jolloin avaintehtävä täytyy miehittää määräajaksi. Tämä voi liittyä henkilövaihdoksiin tai sellaiseen vaiheeseen yrityksen elinkaaressa jolloin tarvitaan erilaista resurssia kuin normaalisti.

Myynnin ja asiakkuuksien haltuunottoon tai kasvuohjelmaan on hyvä yhdistää ulkoiseen apuun perustuva käyttöönotto. Näin varmistat että sovitut asiat viedään konkreettisesti arjen työhön ja ihmiset saavat tarvitsemansa tuen muutoksessa.

Vuokrajohtaja tai projektipäällikkö on ratkaisu joka tarjoaa tarvittavan ammattitaidon joustavassa paketissa lyhemmäksi tai pidemmäksi ajaksi. Työskentely voi olla kokoaikaista tai osa-aikaista. Sitä voidaan käyttää myös yrityksen oman johdon tukena ratkaisemassa tilapäisiä työmäärään tai kapasiteettiin liittyviä ongelmia.

Ota yhteyttä kun tarvitset apua.

Valmennusten asiakaspalautteita

  • Ryhmätyötoiminta ja niiden purkamistapa toimii.

  • Huippufiilis, sitoutuminen

  • Hyvä saada uusia näkökulmia, myymälään sekä kaupankäyntiin, hyviä keskusteluja

  • Uusia ajatuksia, laajempi katse bisnekseen.

  • Hyvät ja kiinnostavat toimeksiannot.

  • Tulevaisuus on mahdollisuus. Fiilis hyvä olla pohtimassa firman strategiaa.

  • Esa on innostava!

  • Tiimityötä uusien ihmisten kanssa.

  • Kiinnostavat alustukset aiheeseen.

  • Päivän pituus sopiva. Tunne siitä, että strategia on meidän kaikkien yhteinen asia.

  • Ihmisten heräävä innostus.

  • Koko porukka mukana.

  • Ryhmässä tekemisen kulttuuri. Konkreettisia parannuskeinoja

  • Uusia näkökulmia, hyvä asenne!

  • Aikataulussa pysyminen ja yhteenvedot.

  • Hienoa, että kaikki, koko henkilökunta otetaan mukaan strategiatyöhön.

  • Herätti miettimään toimialan kehitystä ja toi uusia ajatuksia.

  • Avoin ja mutkaton ilmapiiri.

  • Hyvä että jäsennetään ilmassa leijuvia ideoita.

  • Strategiaa mietitään yhdessä, jolloin kaikki ottavat ehkä enemmän vastuuta sen toteuttamisessa.

  • Ideamyrsky, joka käynnistyi koko tiimin voimin.

  • Hyvä kattava kokonaisuus, joka sitouttaa porukan yhteiseen tavoitteeseen - myynnin kasvuun!

  • Nopea tahti. Konkretiaan tähtäävä lopputulos.

  • Paljon asioita, jotka olisi pitänyt jo aiemmin nostaa pöydälle.

  • Kokonaisuutena hyvä ja antoisa koulutus

  • Kaikki osallistuivat ja antoivat panoksensa, samat ajatukset, yhtenevää ajattelua

  • Projekti eroaa normaalista työstä: virkistävää ja innostavaa.

  • Paljon hyödyllistä tietoa. Näitä voisi käydä läpi useamminkin.

  • Kivaa että käytiin läpi. Asiat on nyt paperilla. Otetaan vastuuta!

  • Koko jengi mukana strategiatyössä.